Ny fandrindrana sy ny fitsipika mifanentana no fanalahidin'ny fandrosoana
Afaka mitombo eo amin'ny toeram-piasana ny olona manana fahasembanana fianarana rehefa mahafantatra ny zony ary rehefa mampiasa ny filàn'ny mpampiasa azy ny mpampiasa amin'ny alalan'ny drafitra sy ny politika ary ny fomba fanao. Raha raisina fa ny 15 isan-jaton'ny mponina dia manana fahasembanana amin'ny karazany hafa dia hahazo tombontsoa avy amin'ny fahaiza-misaina sy ny fahaiza-mamaha-olana ny mpiasa. Noho izany, na mpiasa ianao, tompona orinasa madinika na mpitantana orinasa lehibe, ireto torohevitra manaraka ireto dia hanampy anao hitantana ny fahasembanana amin'ny asa.
Miaramila manana fahasembanana
Ny mpampiasa dia afaka mametraka ireo mpiasa manana fahasembanana amin'ny alàlan'ny famolavolana tetik'asa manokana izay manazava ny fomba hiasan'ny toeram-piasana ny asam-panjakana sy ny fanjakana Equal Employment Opportunity sy ny fitsipika Act Act Americans with Disabilities Act.
Ny mpampiasa koa dia tokony hikatsaka fitarihana avy amin'ny fitantanana orinasa madinika, efitrano fivarotana na orinasam-pandraharahana momba ny varotra ho an'ny orinasa mba hamolavola politika mifanaraka amin'izany ary hanendry mpitantana iray hanara-maso ny olana ara-pahasalamana eo amin'ny toeram-piasana.
Ny mpandrindra dia tokony hahazo fampiofanana amin'ny adidy aman'andraikitra ara-dalàna sy ny orinasa mpangataka asa, raha ny mpiasa dia tokony hahazo fanofanana amin'ny politika ary afaka mamerina mijery azy any amin'ny toerana azo antoka, toy ny ao amin'ny efitrano fisakafoana.
Ny mpiasa manana fahasembanana dia mila fampiofanana miova
Ny mpiasa manana fahasembanana dia tsy mety milaza amin'ny mpampiasa azy foana ny toe-pahasalamany. Koa ny mpampiasa dia tokony handamina ny fotoam-pianarana amin'ny fiheverana fa ho tafiditra ao anatin'izany ireo mpiasa manana fahasembanana fianarana . Izy ireo koa dia tokony hanome fitaovana ampifanampiana ho an'ny rehetra. Ohatra amin'izany ny:
- Fanoroan-tsoa amin'ny endrika samihafa toy ny horonantsary na fandraisam-peo nomerika
- Computer miaraka amin'ny famoahana feo sy programa famakiam-boky;
- Manomàna mpitantana iray hihaona amin'ny mpiasa manana fanontaniana; ary
- Taratasy miaraka amin'ny torolalana sy sary fanoharana.
Ireo mpiasa manana fahasembanana dia mila ny safidy fitarihana
Ny mpampiasa dia tokony hametraka ireo mpiasa manana fahasembanana amin'ny alàlan'ny fanolorana fampianarana amin'ny endrika matihanina amin'ny karazana mpianatra:
- Ho an'ireo mpianatra hendry sy ireo traikefa an-tsokosoko, dia manome ny mpandahateny ho an'ny fanolorana fampiofanana;
- Ho an'ny mpampianatra malefaka sy ny mpampiofana amin'ny fahasimban'ny fiteny, dia manome fampiofanana bebe kokoa sy torolalana vitsy an-tsoratra raha azo atao;
- Ny ankamaroan'ny mpianatra, indrindra ireo mpampianatra momba ny maso, dia mandray soa avy amin'ny modely sy ny fihetsiketsehana,
- Ny mpanazatra dia tokony ho tonga amin'ny fanontaniana sy fanazavana amin'ny fotoana rehetra mba hahazoana antoka fa afaka mahazo torolàlana avy hatrany ny mpandray anjara.
Ireo vondrom-pampianarana mahomby dia afaka manampy ny mpiasa manana fahasembanana
Ny mpampiasa dia tokony hametraka ny fiandrasana fa mitohy ny fianarana, ny fanontaniana dia andrasana sy ampaherezana ary ny mpiasan'ny mpiasa rehetra dia tokony hifanohana amin'ny asa sy ny fiarovana azy ireo. Manatontosa izany izy ireo amin'ny fanaovana dingana amin'ny:
- Ahazoana antoka tsara amin'ny ankapobeny amin'ny fanaraha-maso ny mpiasa rehetra;
- Raha azo atao, dia amporisiho ny famahana ny olana sy hamaly ireo ezaka ireo;
- Rehefa mampianatra fahaiza-manao vaovao, manamboara azy ireo sy mandinika ny mpiasa rehefa maneho ny fahaiza-manaony izy ireo; ary
- Manome fanampiana bebe kokoa rehefa mampianatra fahaiza-manao, ary hampihena tsikelikely ny haavon'ny fanohanan'ny mpiasa amin'ny asa.